PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI

PULAU PINANG, 30 Mei 2015 - Antara cabaran utama dalam memastikan kejayaan pelaksanaan pengurusan sumber manusia yang dapat menjaga alam sekitar atau 'Green HRM' ialan dengan mengubah set minda semua pihak yang terlibat dan menggunakan sistem perisian yang dapat meningkat kecekapan peng...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam
Format: Article
Language:English
Published: USM 2015
Subjects:
Online Access:http://eprints.usm.my/35409/
http://eprints.usm.my/35409/1/USM_News_Portal_-_PERUBAHAN_SET_MINDA_DAN_PENGGUNAAN_SISTEM_YANG_CEKAP_DAPAT_BANTU_KEJAYAAN__GREEN_HRM__DAN_ORGANISASI.pdf
_version_ 1848877613307658240
author MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam
author_facet MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam
author_sort MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam
building USM Institutional Repository
collection Online Access
description PULAU PINANG, 30 Mei 2015 - Antara cabaran utama dalam memastikan kejayaan pelaksanaan pengurusan sumber manusia yang dapat menjaga alam sekitar atau 'Green HRM' ialan dengan mengubah set minda semua pihak yang terlibat dan menggunakan sistem perisian yang dapat meningkat kecekapan pengurusan terutamanya dalam aspek pelan penggantian sesebuah organisasi.
first_indexed 2025-11-15T17:18:13Z
format Article
id usm-35409
institution Universiti Sains Malaysia
institution_category Local University
language English
last_indexed 2025-11-15T17:18:13Z
publishDate 2015
publisher USM
recordtype eprints
repository_type Digital Repository
spelling usm-354092017-07-06T01:39:42Z http://eprints.usm.my/35409/ PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam LB2300 Higher Education PULAU PINANG, 30 Mei 2015 - Antara cabaran utama dalam memastikan kejayaan pelaksanaan pengurusan sumber manusia yang dapat menjaga alam sekitar atau 'Green HRM' ialan dengan mengubah set minda semua pihak yang terlibat dan menggunakan sistem perisian yang dapat meningkat kecekapan pengurusan terutamanya dalam aspek pelan penggantian sesebuah organisasi. USM 2015-04-30 Article PeerReviewed application/pdf en http://eprints.usm.my/35409/1/USM_News_Portal_-_PERUBAHAN_SET_MINDA_DAN_PENGGUNAAN_SISTEM_YANG_CEKAP_DAPAT_BANTU_KEJAYAAN__GREEN_HRM__DAN_ORGANISASI.pdf MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam (2015) PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI. USM News Portal.
spellingShingle LB2300 Higher Education
MPRC, Pusat Media & Perhubungan Awam
PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title_full PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title_fullStr PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title_full_unstemmed PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title_short PERUBAHAN SET MINDA DAN PENGGUNAAN SISTEM YANG CEKAP DAPAT BANTU KEJAYAAN "GREEN HRM" DAN ORGANISASI
title_sort perubahan set minda dan penggunaan sistem yang cekap dapat bantu kejayaan "green hrm" dan organisasi
topic LB2300 Higher Education
url http://eprints.usm.my/35409/
http://eprints.usm.my/35409/1/USM_News_Portal_-_PERUBAHAN_SET_MINDA_DAN_PENGGUNAAN_SISTEM_YANG_CEKAP_DAPAT_BANTU_KEJAYAAN__GREEN_HRM__DAN_ORGANISASI.pdf