2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh

Bibliographic Details
Format: General Document
_version_ 1860798137693634560
building INTELEK Repository
collection Online Access
collectionurl https://intelek.unisza.edu.my/intelek/pages/search.php?search=!collection3
copyright Copyright©PWB2025
country Malaysia
date 2020-07-11
format General Document
id 16122
institution UniSZA
originalfilename RASUAH DAN MOBILITI SOSIAL PEGAWAI NEGERI SIPIL DI ACEH (PHD_2020).pdf
person Fauzi Abdurrahman
recordtype oai_dc
resourceurl https://intelek.unisza.edu.my/intelek/pages/view.php?ref=16122
sourcemedia Server storage
Scanned document
spelling 16122 https://intelek.unisza.edu.my/intelek/pages/view.php?ref=16122 https://intelek.unisza.edu.my/intelek/pages/search.php?search=!collection3 General Document Malaysia Library Staff (Top Management) Library Staff (Management) Library Staff (Support) Terengganu Faculty of Applied Social Sciences Malay application/pdf 1.5 Server storage Scanned document Universiti Sultan Zainal Abidin UniSZA Private Access Universiti Sultan Zainal Abidin SAMBox 2.3.4; modified using iTextSharp™ 5.5.10 ©2000-2016 iText Group NV (AGPL-version) Copyright©PWB2025 2020-07-11 267 RASUAH DAN MOBILITI SOSIAL PEGAWAI NEGERI SIPIL DI ACEH (PHD_2020).pdf Fauzi Abdurrahman Corruption Civil service Social mobility 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh Kajian ini bertujuan untuk menentukan faktor-faktor yang menyebabkan Penjawat Awam di Aceh melakukan kegiatan rasuah, kesan gaji dan mobiliti sosial terhadap amalan rasuah yang dilakukan oleh Penjawat Awam dan bagaimana pengaruh hubungan politik-birokratik di Aceh terhadap rasuah di Aceh. Penelitian ini menggunakan kaedah kualitatif dengan menjadikan wawancara mendalam (indepth interview) terhadap orang sumber sebagai data primer dan disokong data sekunder dalam bentuk hasil penyelidikan terdahulu dan analisis terhadap keputusan Mahkamah Rasuah Banda Aceh .Hasilnya menunjukkan bahwa faktor yang menyebabkan rasuah Penjawat Awam di Aceh terdiri dari tiga faktor utama. Pertama, mobiliti tiba-tiba yang sering berlaku di pemegang pejabat penting seperti bendahari kewangan menyumbang sebilangan besar sebagai perasuah . Kedua, tekanan sosial yang terdiri daripada tekanan budaya yang melahirkan kos budaya yang besar tetapi tidak berkadar dengan pendapatan dan tekanan ekonomi kerana keperluan hidup yang besar. Ketiga, hubungan politik buruk birokrasi juga merupakan faktor dalam penjawat awam melakukan rasuah akibat tekanan politik dari atasan dan sebagainya. Gaji kecil tidak meliputi bayaran hidup Penjawat Awam di Aceh, terutamanya elaun yang berbeza untuk setiap luar negara supaya ia mempengaruhi kelakuan rasuah. Kemudian, mengenai mobiliti sosial, Penjawat Awam mempunyai peluang kecil untuk melakukan mobiliti sosial supaya rasuah dapat meningkatkan status sosial, ekonomi dan darjah dalam komuniti sosial. Dalam hal ini terdapat pergeseran paradigma di kalangan Penjawat Awam yang menganggap pergerakan sosial untuk dibatasi secara material.. Perhubungan politik-birokratik di Aceh masih bermasalah dengan adanya kekuasaan luar yang tersisa daripada konflik yang mengganggu birokrasi dan ini berpotensi untuk rasuah birokrasi yang hebat. Dissertations, Academic Corruption In Civil Service Social Mobility And Wages Politics and Bureaucracy In Aceh Thesis
spellingShingle 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
state Terengganu
subject Corruption
Civil service
Social mobility
Dissertations, Academic
summary Kajian ini bertujuan untuk menentukan faktor-faktor yang menyebabkan Penjawat Awam di Aceh melakukan kegiatan rasuah, kesan gaji dan mobiliti sosial terhadap amalan rasuah yang dilakukan oleh Penjawat Awam dan bagaimana pengaruh hubungan politik-birokratik di Aceh terhadap rasuah di Aceh. Penelitian ini menggunakan kaedah kualitatif dengan menjadikan wawancara mendalam (indepth interview) terhadap orang sumber sebagai data primer dan disokong data sekunder dalam bentuk hasil penyelidikan terdahulu dan analisis terhadap keputusan Mahkamah Rasuah Banda Aceh .Hasilnya menunjukkan bahwa faktor yang menyebabkan rasuah Penjawat Awam di Aceh terdiri dari tiga faktor utama. Pertama, mobiliti tiba-tiba yang sering berlaku di pemegang pejabat penting seperti bendahari kewangan menyumbang sebilangan besar sebagai perasuah . Kedua, tekanan sosial yang terdiri daripada tekanan budaya yang melahirkan kos budaya yang besar tetapi tidak berkadar dengan pendapatan dan tekanan ekonomi kerana keperluan hidup yang besar. Ketiga, hubungan politik buruk birokrasi juga merupakan faktor dalam penjawat awam melakukan rasuah akibat tekanan politik dari atasan dan sebagainya. Gaji kecil tidak meliputi bayaran hidup Penjawat Awam di Aceh, terutamanya elaun yang berbeza untuk setiap luar negara supaya ia mempengaruhi kelakuan rasuah. Kemudian, mengenai mobiliti sosial, Penjawat Awam mempunyai peluang kecil untuk melakukan mobiliti sosial supaya rasuah dapat meningkatkan status sosial, ekonomi dan darjah dalam komuniti sosial. Dalam hal ini terdapat pergeseran paradigma di kalangan Penjawat Awam yang menganggap pergerakan sosial untuk dibatasi secara material.. Perhubungan politik-birokratik di Aceh masih bermasalah dengan adanya kekuasaan luar yang tersisa daripada konflik yang mengganggu birokrasi dan ini berpotensi untuk rasuah birokrasi yang hebat.
title 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
title_full 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
title_fullStr 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
title_full_unstemmed 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
title_short 2020_Rasuah dan Mobiliti Sosial Pegawai Negeri Sipil di Aceh
title_sort 2020_rasuah dan mobiliti sosial pegawai negeri sipil di aceh